PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT / AUSBILDER (m/w/d)

Planung, Vorbereitung und Durchführung von Unterrichtseinheiten in den jeweiligen Fachbereichen.
Vermittlung fachlicher Inhalte (Theorie und Praxis) sowie methodischer und sozialer Kompetenzen.
Durchführung von Lernzielkontrollen und Feedbackgesprächen.
Dokumentation des Lernfortschritts und der Teilnahme.
Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, z. B. Sozialpädagogen, Jobcoaches oder Integrationsfachkräften.
Unterstützung bei der Vermittlung in den Arbeitsmarkt, inklusive Beratung zu Weiterbildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten.

Bei den Teilnehmern handelt es sich um arbeitslose, erwerbsfähige Leistungsberechtigte mit und ohne Migrationshintergrund.

Berufs- oder Studienabschluss und einschlägige Berufserfahrung mit der Zielgruppe und in der Aus- und Weiterbildung (vorzugsweise Erwachsenenbildung).
Ausbildereignungsprüfung oder Meister.
Motivationsfähigkeit, Kontaktfreude, Kreativität, Teamfähigkeit, Empathie, Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz.
Selbstständige Arbeitsweise, Planungssicherheit und Flexibilität.
Fähigkeit, Lernmaterialien vorzubereiten und Lernprozesse zu steuern.
Kenntnisse über die aktuellen technologischen Entwicklungen im relevanten Berufsfeld.
gute Kenntnisse in der Anwendung relevanter berufsfeldspezifischer IT-Lösungen.
Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware.
Verständnis für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. AZAV) und Qualitätsstandards (ISO 9001).

Die Höhe des Gehaltes richtet sich nach der Entgeltverordnung in der Aus- und Weiterbildung.
Beteiligung an der Vermögenswirksamen Leistung und bei der Umwandlung eines Teils des Gehaltes in eine betriebliche Altersvorsorge.
betriebliches Gesundheitsmanagement